49歳で会社を早期退職。働くのは3時間の隠居生活を過ごしてます。

50代からは、リスク少なめな起業を【『定年ひとり起業』です】

    
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50代からは、リスク少なめな起業を【『定年ひとり起業』です】

ここでのテーマは、50代からは、リスク少なめな起業を、です。
結論というかお伝えしたいことは『定年ひとり起業』です。

 

 

先日は、この本を読んでました。
↓↓↓
定年起業を始めるならこの1冊!定年ひとり起業

50代からはリスク少なめな起業を、と書いてあります。
具体的には『定年ひとり起業』として紹介されてました。

ポイントは、
(1)自宅を事務所にして従業員は雇わない
(2)年金を見据え足りない分だけを稼ぐ

 

これで、なんでリスクが少なめになるかというと、
(1)は、月々の大きな固定費である賃料と人件費がかからないから、
(2)は、せいぜい月5~10万円の収入レベルで、だいぶ効力があり大きく張らなくてよいから、です。
ちなみに、これ、わたしのスタイルと同じで、せどりとも相性が良いといえます。

 

もうひとつ、別のトピックで「マイクロ法人」を作るという手法を最近知りました。
これ、わたしは、会社作る前に知っておけばよかったです。

どういうものかざっくりいうと、自分の会社を作り、そこから、自分に、ごく少額、月4万5千円だけ給与を支払います。
なんでこんなに少ない金額にするのかというと、ここまでいくと、”超低所得者”の扱いになり、社会保険料は最低金額の月額2万2千円に抑えられ、所得税と住民税はなんと0円になります。

 

小さい会社のビルのイラスト

 

要するに、社会保険料と税金の負担を極限まで下げる手法です。
で、がっつり稼ぐのは個人事業主として稼ぐ、マイクロ法人と個人事業主の”二刀流”というかなりの妙手です。

というのも、改めて社会保険料って、すごく負担の大きいもので、会社員でしたら給与明細をみてみてください。
がっぽり、持っていかれてます。

あまり話題になることもないのですが、社会保険料は税金より負担大ともいえるので、ここに切り込むとかなりコスパが高いです。
このあたり、もし深く知りたいと思われたら、こちらの動画が分かりやすいので、ご覧になってみてください。
↓↓↓


※両学長の動画です。

 

ということで、ここのテーマでのお話は以上です。

それでは。お付き合いいただき、ありがとうございました。

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会社員生活から抜け出したい。もうだいぶ働いた。若い世代のつきあげもある。中高年リストラの不安もある。そろそろバトンタッチして早期退職したい。そんなふうに思うことはないですか。

でも一方で、収入が不安。せどりで収入といっても、自分にもできるのか分からない人生100年時代なので、余命は長い。しっかりした収入手段にしないといけない。そういう気持ちもあるかと思います。

ここでのわたしの提案は、であれば、まずは自分にもできそうか確認してみませんか?です。そんな趣旨で書きました。

先にお伝えすると、せどりは普通にやっても失敗します。 なぜなら、せどりの本質は、労働集約型で、体力勝負だからです。 せどり界隈が若者ばかりなのは、そういう内情があります。 50代は余計に失敗確率が高くなります。  

そんななか、それだからこそ、 わたしの提案は「50代でも無理なくできるせどり」です。

・何が50代向けなのか?
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すべて答えを書きました。加えて、実際に49歳で早期退職し、以降、せどりで生計を立ててきた、わたしの体験談もふんだんにいれました働く時間は1日3時間のスローライフを実現できています。リアルな話としてお読みいただけます。

ぜひ、手にとって読んでみてください。 そして、せどりを始める前に、自分でもできる感触をつかんでください。

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