50代からのアルバイトってどうなの？
ここでのテーマは50代からのアルバイトってどうなの？です。
結論というかお伝えしたいことは、まともにやると厳しい現実に直面してしまう、です。
わたしは、折に触れて50代向けのブログが集まるこちらのサイトを見てます。この中で、先日、わたしと同じ50代のブログ作者がアルバイトに応募する記事があり、興味深かったです。後日談も書かれてましたが、結果は、８件応募してすべて落ちた、ということでした。
厳しい現実です。
察するに、厳しい結果に至っている大きな原因は、”退職後数年間は競合他社への転職は会社へ報告義務がある誓約書”を書かされているという点です。こういう会社多いのでしょうか。わたしも退職時、同じ趣旨の書面は受け取りました（誓約書は書かされませんでしたが）。しかし、実際には、わたしの会社の場合、競合他社へ転職している人は普通にたくさんいましたので、あまり気にする必要はないのではないか、というのが個人的な見解です。※その後の自分の人生の方が大事ですものね。
ということで、ここのテーマでのお話は以上です。
P.S.
読んでて思い出しましたが、わたしも、退職することが周囲に広まったら、これまでほとんど交流がなかった人を含むたくさんの人から「辞めたあとはどうするのですか？」と聞かれました。（そんな立ち入ったことを聞くのですね）と一瞬、思いましたが、それ以上に、聞かずにはいられない、関心が高い事柄だと実感したものでした。
ちなみにわたしの当時の答えは、「親の介護に専念したいから」（←本当です）。そして、「これまでも、状況が良くないの、わかってたけど、ほったらかしていた。でも、もういよいよ待ったなしになったから」（←本当です）と答え、「景気がよくない話ですいません」と、締めくくってました。その裏で、始めたばかりのせどりの調子はとてもよかったので、実際は景気がよくないこともなかったです。
P.P.S.
あと興味深かったのはブロク記事に書かれてましたが、「おっさんレンタル」というアルバイトがあるのですね。おっさんの話し相手がほしい人とのマッチングサービスのようですが、なかなか珍しい、中高年の男性向けのバイトです。
しかしながら、これ、運営者が儲かるビジネスモデルで、運営者が賢いですね。効率的にお金を稼ぎたい人は選択してはならないやつです。
それでは。お付き合いいただき、ありがとうございました。
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カスタマーレビュー
私自身が現在50歳会社員ということもあり、松尾さんがせどりを始めた当時も49歳会社員だったとのことですので、背景的にも非常に参考になることが多いのではないかと考え、こちらの電子書籍を拝読させていただきました。
率直な感想は、せどり初心者が知りたいことを非常に簡潔に、かつ大変わかりやすくまとめてあり、様々な手法を提示せずに一択を推奨しているところも、何から始めて良いか悩ましい初心者には非常にありがたい内容でした。
ブログも併せて拝読し、これからの活動の参考にさせていただきたいと思っております。
無料のレポートなので、正直それなりのものという気持ちがありましたが、読んでみて、良い意味で裏切られました。今まで読んだこの種のレポートに比べ大変理論的な説明に驚かされました。信頼できる方だと思いました。
初めまして。いつもメルマガを拝見させていただいております。今回第三部で有料級の具体的な手法を公開していただき有り難く拝見させていただきました。
私も松尾さんが会社を退職されてせどり専業に取り組まれた年齢49歳に今年なりますので、とても親近感が湧いてせどり自体に興味が湧いてきました。またせどり塾に参加させていただく折にはお世話になろうと思います。
