49歳で会社を早期退職。働くのは3時間の隠居生活を過ごしてます。

いい意味でケンカしてるせどり【上品だけでは突き抜けない】

  
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いい意味でケンカしてるせどり【上品だけでは突き抜けない】

今日のテーマは、いい意味でケンカしてるせどりです。
結論というかお伝えしたいことは、上品だけでは突き抜けないです。

ねじこんでくる社長さん

会社員時代のことです。”ねじこんでくる社長さん”に会うことが多かったです。どういうことかというと、当時、わたしがやってたビジネスの座組みとしては、教材メーカーの立場で地元の販売店と組んで自治体の入札案件をとりにいくかたちでした。

それでこの地元の販売店の社長さんの多くがひと癖もふた癖もある人でした。具体的には、自社の不利益になりそうな風向きになったら、「ごねる」「マウントをとる」「かます」。なんでもありでした。

裏の気持ちを聞いたところ、社員の生活を支えてる、なんなら人生も支えてる、絶対に路頭に迷わせるわけにはいかないから、と。その執念や責任感がすごすぎて、圧倒されながらも、とても感銘をうけたことを覚えています。

いい意味でケンカしてるせどり

ひるがえって、せどりです。通じる話で、突き抜ける人は上品だけでやってない面があります。例えば少々使用感のある商品でも「非常に良い」で出品しまくる。例えばわたしが「仕入れは微妙」と伝えても我を通す感じで仕入れてしまう。

結果がついてくるかはどうかはおいといて、そういった胆力は時として大事です。いい意味でのケンカです。自分のうちに秘める燃えたぎる気持ちを原動力にしてます。実は、せどりに限らずビジネス全般で大事なことだと思います。

ということで、ここのテーマでのお話は以上です。
それでは。お付き合いいただき、ありがとうございました。

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会社員生活から抜け出したい。もうだいぶ働いた。若い世代のつきあげもある。中高年リストラの不安もある。そろそろバトンタッチして早期退職したい。そんなふうに思うことはないですか。

でも一方で、収入が不安。せどりで収入といっても、自分にもできるのか分からない人生100年時代なので、余命は長い。しっかりした収入手段にしないといけない。そういう気持ちもあるかと思います。

ここでのわたしの提案は、であれば、まずは自分にもできそうか確認してみませんか?です。そんな趣旨で書きました。

先にお伝えすると、せどりは普通にやっても失敗します。 なぜなら、せどりの本質は、労働集約型で、体力勝負だからです。 せどり界隈が若者ばかりなのは、そういう内情があります。 50代は余計に失敗確率が高くなります。  

そんななか、それだからこそ、 わたしの提案は「50代でも無理なくできるせどり」です。

・何が50代向けなのか?
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